新媒体运营人员怎么做职业规划？
1、内容：打造原创或非原创内容，为品牌塑造价值，并获得用户。
2、项目：从0-1打造到完成具体项目，在新媒体渠道上落实执行，推向用户。
3、推广：负责项目的推广宣传，直至用户转化、付费转化等。啝塘月色论坛
现在的内容分发渠道有很多，比如微信、微博、自媒体平台、社区论坛等等，多的让很多电商新媒体运营人员忙不过来。好的内容需要渠道去投放，但是并不是每个渠道都是合适的。.好的电商新媒体运营人员会对各个平台的风格属性了然于胸，投放符合自家产品内容属性的渠道会达到事半功倍的效果。同时，也要了解竞品的发展模式，用户为什么要关注他们，再对照自己的产品情况去设定明确的目标。
首先打好基本功，现在是一个多技能要求时代，你应该多掌握几个平台。
其次是重点找准一到二个平台深耕下去。
最后我想说的是要多关注各大平台的规则的变化。
我有个朋友就是做新媒体运营的，我想她的经历或许能给你在新媒体运营未来的职业规划上带来一些启发：
她做新媒体运营已经有2年了，她告诉我，最初进公司做新媒体运营的有四五个人，大家都一样，是小白，而她却靠优秀的文案能力脱颖而出了，她一开始也不得要领，然后就拼命想拼命写，后来终于有了实质性突破，写出了一篇吸粉1000的文案。或许有人会说1000不算多，但这只是刚刚开始，毕竟之前也只有几百甚至几十，她就是从文案方面不断做起来，当然这其中也包含了一些策划能力和数据分析等。
我问她之后怎么发展，她说她也在寻求更多的发展和进步，她可以先从她的上级身上学习，她觉得她的上级很厉害，基本有什么问题一眼就能看出来，而且考虑的问题更全面更深入，这是现在的她还无法做到的，可能还需要很长的时间学习，可能是1年2年，也可能是更长时间。这之后呢，她说她不敢想，先做好当下的事情，能够做到她的上级那样再说。
我觉得她就对自己的职业有清晰的认识，能够做到这样真得很为她开心，我也相信她可以做得更好，走的更远。
我认为你也可以先从身边的做的好的人身上学习，先做到他们那样优秀，以后也可以做自媒体人等。
希望我的回答能带给你一些在新媒体运营职业规划上的一些帮助。
首先自身的职业学习是跟职业规划密切相关的，从图文，文案，短视频，新媒体的形式多样，对新媒体运营人员的要求也就是多样性的，如果是早期介入新媒体运营，从图***起，就可以慢慢的兼顾短***，毕竟专业的人做专业的事，不要试图去尝试自己不擅长的领域，这样就会产生内耗，降低效能。
同时在职业竞升空间方面也可以给自己一个较为明确的规划，第一年三千，第三年五千，第五年八千，同时提升自己的管理统筹能力，这是个人价值能力的提升。
新媒体运营不仅仅应该只懂图文***内容的运营，还需要会看数据，懂得排兵布阵，通过一定的内容策略提升自身的价值属性，这样就会为自己创造良好的晋升空间。
两个方向，一，是否想成为写作领域的专家，如果想，那就朝着这个方向努力，多读，多看，多写，慢慢的磨炼自己的文笔。好的文案在公司也很吃香，之后自主创业做培训也很好；二，多线发展，慢慢的成为运营操盘人，这样的话，产品、技术、UI这些都要懂，相对第一种路线要困难的多。
所以，好好想想自己未来想要成为什么样的运营人。
如何组建新媒体运营团队？
谢邀。新媒体，一个人也可以是一个团队。而且新媒体运营很简单，但是你没有[_a***_]只做新媒体会有些困难。
1、文案。
2、编辑。
3、排版。
4、插画师。
这些所有人都需要创新能力。
想组建新媒体团队，首先要知道什么是新媒体运营？
一、什么是新媒体运营？
1、新媒体运营分为四个级别：A.初级运营 B.中级运营 C.高级运营 D.COO （指营销、投资人关系，PR等公司层面资源调配）
2、清楚运营流程：A.寻找新用户 B.让用户持续关注你 C.节日要有促销活动
3、要有明确的目标和数据分析；
4、运营内容，运营内容主要分为5个板块 A.用户运营 B.社区运营 C.商务运营 D.活动运营 E.内容运营
二、新媒体团队需要那些岗位组成？
